Mehr als nur Malermeister
50 Jahre T. Ruggiero & Söhne AG Stempel

Das Unternehmen

T. Ruggiero & Söhne AG

1973, mitten in einer wirtschaftlich unsicheren Zeit während des ersten Ölschocks, wagte Toni Ruggiero, ein italienischer Gastarbeiter und Maler, den Schritt in die Selbständigkeit und gründete zusammen mit seiner Frau Martha Ruggiero ein eigenes Unternehmen.

Dieser Mut machte sich bezahlt: Heute – 50 Jahre später – ist die T. Ruggiero & Söhne AG mit ihren rund 50 Mitarbeitenden einer der 25 grössten Malermeisterbetriebe der Schweiz. Die Geschichte des Unternehmens schreibt sich weiterhin fort durch die Handschrift der Familie Ruggiero. Mittlerweile sind es die Söhne Giuseppe und Ivan, die den Familienbetrieb führen. Den Spuren des Vaters folgend sind beide ebenfalls eidgenössische diplomierte Malermeister und führen die T. Ruggiero & Söhne AG auf Erfolgskurs in die Zukunft.

Unsere Philosophie

Unsere Philosophie

Wir legen wert auf Kompetenz und Erfahrung

Das betrifft sowohl die Breite und die Tiefe des Dienstleistungssortiments als auch die Auftragsgrössen. Als richtiges Familienunternehmen liegt uns viel daran, jeden Kunden und jede Kundin bei uns willkommen zu heissen. Egal, ob er oder sie nur einen einfachen Küchenanstrich wünscht oder fugenlose Boden- und Wandbeläge in der gesamten Wohnung.

Die Ruggieros freuen sich über jeden Auftrag und setzen bei allen Arbeiten den gleichen, hohen Qualitätsmassstab an. Unsere Qualität als Schweizer Malermeisterbetrieb hat sich während 50 Jahren durchgesetzt – und zwar nicht nur im Raum Wil, wo wir zu Hause sind, sondern landesweit und selbst über die Schweizer Grenzen hinaus.

Das ist unsere Devise

Qualität vereint mit Nachhaltigkeit

Doch wie bringt man Umweltschutz und Farblacke unter ein Dach? Eine Hundertprozentlösung gibt es dafür natürlich nicht.

Aber die T. Ruggiero & Söhne AG unternimmt alles, um die Schadstoffe gering zu halten und damit die Umwelt zu schonen. Dazu dient uns beispielsweise unsere eigene Abfallentsorgungspresse. Schliesslich ist es uns von Berufswegen als Schweizer Malermeister ein Anliegen, die Umgebung der Menschen – und damit auch die Natur – zu erhalten und zu verschönern. Wir haben ein Umweltschutzzertifikat, welches bestätigt, dass wir die Umwelt- und Gewässerschutzvorschriften einhalten.

Unser Team

Ihre Ansprechpartner

Giuseppe Ruggiero

Geschäftsführung
Eidg. dipl. Malermeister

+41 79 697 00 95
gr@t-ruggiero.ch

Ivan Ruggiero

Geschäftsführung
Eidg. dipl. Malermeister

+41 79 207 71 49
ir@t-ruggiero.ch

Esther Pizzo

Projektleiterin

+41 79 274 01 95
ep@t-ruggiero.ch

Georg Keller

Projektleitung
Eidg. dipl. Malermeister

+41 79 194 58 44
gk@t-ruggiero.ch

Claudio Genovese

Projektleiter

+41 79 434 33 48
cg@t-ruggiero.ch

Verena Weiss

Junior Projektleiterin

+41 79 394 23 32
vw@t-ruggiero.ch

Eva Brenner

Assistentin Geschäftsleitung / Marketing / IT

+41 71 923 55 15
eb@t-ruggiero.ch

Esther Jani

Sachbearbeiterin Innendienst

+41 71 923 55 15
ej@t-ruggiero.ch

Unsere aktuellen

Stellen­angebote

Sachbearbeiter/in Personal mit Flair für Zahlen 30 – 50% (w/m)
Deine Aufgaben - Zeiterfassungsmanagement - Personaladministration von der Gewinnung bis zum Austritt - Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende in Sozial- & Arbeitsplatzbelangen - Kontakt mit personalrelevanten Drittpersonen (Sozialversicherungen, Gemeinde, Berufsverbände, etc.) - Stellenausschreibungen und Unterstützung der Linie in Rekrutierungsprozess - Mithilfe und Unterstützung der externen Buchhaltung
Maler/in EFZ im dekorativen Bereich (w/m)
Deine Aufgaben - Selbständige Betreuung der anvertrauten Baustellen - Sauberes Ausführen der gängigen Malerarbeiten an Umbauten und Renovationen - Diverse Spachteltechniken und Lehmputze - Tapezierarbeiten - Sauberes Nachführen von Rapporten - Organisation und Koordination von Werkzeug und Material
Kundenmaler/in EFZ (w/m)
Deine Aufgaben - Ausführen sämtlicher Kundenmalerarbeiten - Tapezierarbeiten - Kleine Verputzarbeiten - Retuschierarbeiten - Kleinere Spritzarbeiten wie z.B. Heizkörper - Organisation und Koordination von Werkzeug und Material - Unterstützung bei der Lehrlingsausbildung

Top Mitarbeiter sind immer gefragt

Gute Mitarbeiter findet man meist nicht genau dann, wenn man sie unbedingt braucht. Deshalb sind wir auch an Spontanbewerbungen interessiert. Für qualifizierte Bewerber findet sich immer eine Lösung.

Spontanbewerbungen